El COVID-19 ha provocado una gran crisis económica y social caracterizada por su impacto selectivo, pues algunos sectores han resistido mejor las presiones de la crisis, mientras que otros sucumbieron rápidamente a esta. Así mismo, se ha incrementado notablemente la brecha social: más desempleo, más desigualdades sociales. Sin embargo, el COVID-19 también ha supuesto la aparición de nuevas oportunidades empresariales: se han acelerado los procesos territoriales relacionados con la mejora de la calidad de vida o con las necesidades surgidas por la digitalización o la formación a distancia. Son tiempos convulsos, de una gran incertidumbre y, por supuesto, de reivindicaciones territoriales. En esta publicación se lleva a cabo un análisis general de la situación del mercado laboral de la Comunitat Valenciana mediante algunas variables que permiten identificar su actual escenario y cómo la pandemia, desde su irrupción a principios del 2020, ha influido en las condiciones tanto de la demanda como de la oferta del empleo. Un escenario definido por la evolución de la economía, los niveles formativos y educativos, la estructura sectorial del empleo, la precarización laboral determinada por la temporalidad y la jornada de trabajo, y las características territoriales.
