LA VELOCIDAD DE LA CONFIANZA

LA VELOCIDAD DE LA CONFIANZA

EL VALOR QUE LO CAMBIA TODO

COVEY, STEPHEN M. R.

26,00 €
Tax Included (IVA)
Out of Stock. Ask for availability
Publishing house :
Paidos
Year of edition:
2024
Matter
Empresa
ISBN:
978-84-493-4276-9
Pages :
528
Binding :
Rústica
Collection :
Biblioteca Covey
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Desde 2007 Stephen M. R. Covey sostiene que la confianza es el factor clave para alcanzar el éxito. Ahora, nos lo sigue demostrando con una edición actualizada de su bestseller La velocidad de la confianza.Stephen M. R. Covey muestra cómo la confianza —y la velocidad a la que se establece con clientes, empleados y todas las partes interesadas— es el componente más crítico de un líder y una organización de éxito.
Stephen M. R. Covey, ampliamente conocido como una de las autoridades mundiales en materia de confianza, afirma que esta es «el activo más ignorado, incomprendido e infrautilizado para activar el rendimiento». Dada la envergadura de su impacto, es imprescindible tenerla en cuenta, ya que puede mejorar drásticamente tu éxito personal y profesional.
La velocidad de la confianza ofrece una visión sin precedentes y eminentemente práctica de cómo funciona exactamente la confianza en cada transacción y en cada relación, desde la más personal hasta la más general e indirecta. Y ¿por qué confiar? Hay un sencillo hecho que a menudo se pasa por alto: se trabaja con y a través de las personas.
Covey nos demuestra cómo establecer una confianza intencionada para que tanto organizaciones como individuos puedan renunciar a esos procesos burocráticos de comprobación y equilibrio que consumen tanto tiempo y que tan a menudo se ponen en práctica en lugar de una verdadera confianza.
Esta edición actualizada incluye un perspicaz epílogo del autor que explora las diez razones clave por las que la confianza es ahora más relevante que nunca, ya que la nueva fuerza de trabajo multigeneracional necesita otro enfoque y la confianza, la divisa del mundo actual, es la que permite las iniciativas estratégicas.
Esta obra es un imperativo para el éxito organizativo.

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